0%

Nous ne réalisons pas de visa classique pour Madagascar.

1.Quantité
2.Nationalité
3.Dates
4.Pays de livraison
5.Mode de livraison
6.Email
7.Coordonnées
Visas
Total

Madagascar

Visa Madagascar - Mission plus de 3 mois

88€ TTC

Simple entrée
Durée de séjour maxi : 30 jours
Temps de traitement : 8 jours
Validité du visa : 6 mois
Liste des documents
Documents obligatoires
1 Bon de commande destination Madagascar
2 Formulaires officiels de l'ambassade de Madagascar remplis
1 Passeport valable 6mois
2 photos d'identité couleur identiques trombonnées au formulaire
1 copie du billet d'avion Aller / Retour pour 1 mois ou 1 billet modifiable
1 contrat de travail visé par le Ministère de la Fonction Publique, du Travail et des Lois Sociales auprès de l’EDBM
1 extrait du Registre du Commerce et des Sociétés (RCS) et le Statut de la Société
1 photocopie de la pièce d’identité du Gérant de la Société
1 autorisation d’emploi délivrée par le Ministère de la Fonction Publique, du Travail et des Lois Sociales auprès de l'EDBM. L’attestation de dépôt ne sera pas acceptée
1 extrait de Casier judiciaire Bulletin N°3 (original de moins de 3 mois)
1 attestation de changement de résidence délivrée par la mairie en France
Documents facultatifs
Pour les missions supérieur à 3 mois, fournir en plus: - 1 lettre de mission précisant la date début et de fin de la mission - 1 statut de l'organisme d'accueil - 1 certificat d’existence délivré par le Ministère de l’Intérieur et de la Décentralisation (le cas échéant le récépissé) - 1 autorisation d’emploi bénévole délivré par le Ministère de la Fonction Publique, du Travail et des Lois Sociales - 1 attestation d’hébergement délivrée par l’organisme d’accueil (signée et tamponnée). Si le demandeur est hébergé par un particulier: une attestation sur l’honneur visée par l’Administration malgache (Fokontany) + un certificat de résidence à son nom + la copie de sa carte de résidente valide - 1 attestation de prise en charge du début jusqu’à la fin de la mission délivrée par l’organisme d’accueil ou par l’employeur en France